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新聞資訊
北京中科新微特科技開發(fā)股份有限公司 2024年校園招聘簡章
來源: | 作者:管理員 | 發(fā)布時間: 2023-10-17 | 6627 次瀏覽 | 分享到:

一、公司介紹

中科新微特成立于2001年,是一家致力于國產(chǎn)高可靠芯片研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的完整產(chǎn)業(yè)鏈集成電路產(chǎn)品供應(yīng)商。

公司先后獲得北京市科委高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項目、中關(guān)村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)重大高精尖成果產(chǎn)業(yè)化項目支持,2022年成功入選第四批國家級專精特新“小巨人”企業(yè)。公司致力于高可靠元器件國產(chǎn)化,已成功開發(fā)出國內(nèi)型號急需的高可靠功率類、存儲類及接口類等系列化產(chǎn)品,廣泛應(yīng)用于汽車電子及高端工業(yè)控制等領(lǐng)域。

二、招聘崗位

本次招聘計劃具體崗位及專業(yè)要求如下:

序號

崗位

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

專業(yè)要求

1

研發(fā)工程師

4

本科或碩士及以上

電子科學(xué)與技術(shù)、微電子與固體電子學(xué)、集成電路等相關(guān)專業(yè)

2

產(chǎn)品工程師

2

3

封裝設(shè)計師

2

4

封裝工藝工程師

2

招聘要求

1. 2024年應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.有事業(yè)心,愿意接受挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)能力強,能夠快速融入團隊。

3.具有扎實的基礎(chǔ)知識,專業(yè)學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀。

4.畢業(yè)時能取得學(xué)校頒發(fā)的畢業(yè)證、學(xué)位證。

三、招聘崗位詳細信息如下:

1.研發(fā)工程師:

崗位職責(zé):

主要從事分立功率器件的研制工作。

(1)負責(zé)功率器件的結(jié)構(gòu)/工藝設(shè)計、性能優(yōu)化、執(zhí)行研發(fā)實施方案等

(2)負責(zé)功率器件研發(fā)方向調(diào)研、項目申請及驗收工作

(3)撰寫相關(guān)技術(shù)報告、方案、總結(jié)及匯報材料。

任職要求:

(1)微電子/電子工程相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;

(2)熟練掌握半導(dǎo)體器件物理及半導(dǎo)體工藝技術(shù)的相關(guān)知識,了解MOS器件工藝流程;

(3)熟悉工藝及器件仿真軟件者優(yōu)先;

(4)性格開朗,具備團隊協(xié)作能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

 

2.產(chǎn)品工程師

崗位職責(zé):

(1)負責(zé)公司功率器件、存儲器、驅(qū)動電路等新產(chǎn)品研發(fā)及產(chǎn)品優(yōu)化、改進升級等;

(2)負責(zé)產(chǎn)品研發(fā)及新產(chǎn)品試制的全過程管理,包括策劃、過程控制、評審及驗證等;

(3)負責(zé)提供產(chǎn)品實現(xiàn)過程中與產(chǎn)品交付前后必要的技術(shù)支持;

(4)負責(zé)制造BOM的策劃、推進和落地執(zhí)行等工作,確保生產(chǎn)計劃執(zhí)行標準;

(5)協(xié)助完成制造過程中問題的分析、解決并提出糾正、預(yù)防、改進方案和建議,確保問題得到解決和關(guān)閉;

(6)負責(zé)產(chǎn)品實現(xiàn)過程中流片工藝文件編制、數(shù)據(jù)管理、異常分析、良率提升等;

(7)負責(zé)編制設(shè)計文件等,對文件的正確性、完整性、統(tǒng)一性負責(zé);

(8)負責(zé)形成產(chǎn)品應(yīng)用評估報告、應(yīng)用指南等,指導(dǎo)合理使用產(chǎn)品。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,電子科學(xué)與技術(shù)、微電子學(xué)、固體電子學(xué)、電子信息、電力電子學(xué)等相關(guān)專業(yè);

(2)熟悉半導(dǎo)體相關(guān)專業(yè)知識;

(3)掌握公司產(chǎn)品的工作原理和基本特性、具備一定的可靠性知識基礎(chǔ);

(4)熟悉應(yīng)用評估的試驗項目、試驗方法及意義;

(5)了解產(chǎn)品的定型及技術(shù)狀態(tài)變更流程;

(6)具備外文文獻閱讀和分析能力;

(7)具備良好的交流能力、分析能力、邏輯思維能力。

 

3. 封裝設(shè)計師:

崗位職責(zé):

(1)負責(zé)芯片的先進封裝方案選型;

(2)負責(zé)芯片ball map排布;

(3)負責(zé)基板設(shè)計;

(4)負責(zé)與外協(xié)封裝廠的對接。

任職要求:

(1)微電子技術(shù)、電子工程等相關(guān)本科或碩士;

(2)有相關(guān)設(shè)計經(jīng)驗;

(3)熟練使用cadence等設(shè)計軟件。

 

4.封裝工藝工程師:

崗位職責(zé):

(1)參與新工藝技術(shù)攻關(guān)、新技術(shù)開發(fā)、舊技術(shù)改造、新材料驗證等工作;

(2)進行專題工藝技術(shù)攻關(guān),以提高工序產(chǎn)能和產(chǎn)品可靠性;

(3)工藝跟產(chǎn):

   A.完成工藝圖紙、工藝方案、操作規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書等工藝文件的編制工作;

   B.根據(jù)生產(chǎn)進程需要,及時進行工藝參數(shù)的固化,負責(zé)對現(xiàn)場作業(yè)人員進行相關(guān)工藝技術(shù)的培訓(xùn);

   C.深入生產(chǎn)現(xiàn)場,對生產(chǎn)過程予以技術(shù)指導(dǎo),及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;

(4)對現(xiàn)場生產(chǎn)的質(zhì)量進行巡檢,避免發(fā)生工藝質(zhì)量事故;

任職要求:

(1) 碩士及以上學(xué)歷,微電子、半導(dǎo)體專業(yè),熟悉電子元器件、集成電路行業(yè)工藝技術(shù);

(2)具備良好的歸納思維、問題發(fā)現(xiàn)與解決能力、技術(shù)創(chuàng)新能力、技術(shù)需求轉(zhuǎn)化能力;

(3)具有一定材料基礎(chǔ),工藝經(jīng)驗等;

(4)掌握ANSYS、solidworks及Auto CAD軟件的使用;

(5)熱愛學(xué)習(xí),有積極分析解決問題的熱情;

(6)熟練閱讀英文文獻。

四、招聘時間

2023年9月1日-2024年6月30日

五、招聘流程

招聘工作按照報名、初試、復(fù)試、聘用等程序進行。

1.要求提供以下應(yīng)聘材料:個人簡歷以及其他能夠證明本人工作能力、工作業(yè)績(成果)的材料、榮譽證書等等材料掃描件1份;

2.報名方式:應(yīng)聘者可通過電子郵箱投遞簡歷的的方式報名。

郵箱地址:zhaoxiaochen@ime.ac.cn

應(yīng)聘者通過投遞郵箱方式報名的須簡歷及其他應(yīng)聘材料以附件形式發(fā)送至指定郵箱,并將附件名稱和郵件主題改為:“姓名+應(yīng)聘崗位+院校+學(xué)歷”進行報名,例如張三-研發(fā)工程師-北京理工大學(xué)-碩士。

3.報名時間:2023年9月1日~ 2024年6月30日

4.請保持手機暢通,面試及相關(guān)信息我們將通過電話的形式及時通知。

5.聯(lián)系方式:010-52338630

6.聯(lián)系人:趙女士

六、薪酬及福利待遇

1.薪酬待遇:基本工資+浮動績效工資+年度績效獎金+項目獎金。

2.帶薪培訓(xùn):公司擁有成熟的培訓(xùn)機制,為員工提供崗前培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)以及各行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)實地考察、交流的機會。

3.八險一金:為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、意外傷害險、補充醫(yī)療保險、航空意外險,公積金。

4.假期:員工享有法定節(jié)假日、周末雙休。公司提供除國家法定年休假外的在司獎勵年休假。

5.政策性福利:公司具備辦理北京市工作居住證資格,同時公司作為計劃單列企業(yè),可為“雙一流“建設(shè)學(xué)科碩士研究生申報辦理北京戶口。

6.活動經(jīng)費:部門活動經(jīng)費、文體活動經(jīng)費等,不定期組織各項文體活動,豐富多彩的業(yè)余生活。

7.員工福利:每年多次員工活動、年度員工體檢、職業(yè)病體檢等,節(jié)日、生日等活動。

 


 
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